« Risques Psychosociaux et Management Intelligent (la Théorie W) », Patrick Haim, in « Comprendre les risques liés aux ressources humaines : véritable enjeu et création de valeur pour l'entreprise», sous la direction de Dufour Nicolas / Abdel Bencheikh, Gereso édition, avril 2017, Le Mans. - Université Jean Moulin Lyon 3 Accéder directement au contenu
Chapitre D'ouvrage Année : 2017

« Risques Psychosociaux et Management Intelligent (la Théorie W) », Patrick Haim, in « Comprendre les risques liés aux ressources humaines : véritable enjeu et création de valeur pour l'entreprise», sous la direction de Dufour Nicolas / Abdel Bencheikh, Gereso édition, avril 2017, Le Mans.

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Dates et versions

hal-01870503 , version 1 (07-09-2018)

Identifiants

  • HAL Id : hal-01870503 , version 1

Citer

Patrick Haim. « Risques Psychosociaux et Management Intelligent (la Théorie W) », Patrick Haim, in « Comprendre les risques liés aux ressources humaines : véritable enjeu et création de valeur pour l'entreprise», sous la direction de Dufour Nicolas / Abdel Bencheikh, Gereso édition, avril 2017, Le Mans.. « Comprendre les risques liés aux ressources humaines : véritable enjeu et création de valeur pour l'entreprise», 2017. ⟨hal-01870503⟩

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